公司实习生上班途中被车撞倒后,骨盆骨折,第一时间没有报案,公司没有给实习生交商业保险。请问:
1、公司与其签实习协议,条款“实习期间乙方因病或因伤或其他原因(工伤除外)产生的医疗费等费用由乙方全部承担”是否有效?
2、公司是否有一定的赔偿责任?
3、如有责任,一般会赔偿多少?






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ershui · #2 · 2021-6-16 23:58:55  回复
公司是与实习生不是劳动关系的,所以是不能认定工伤的。以上情况,实习生可以与车主按照交通事故处理。

上面的条款是排权免责条款,企业经营需要承担经营风险,不建议这样一揽子协议规定,可以约定是由于工作原因导致的造成的伤害按照过错程度来分别承担。具体的赔偿标准参见《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,也可以在协议中约定按照过错程度承担的比例。

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